2019新密市招聘医学院校毕业生考试内容
2019-12-05 14:43:23
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考试采取笔试加面试的方式进行;面向本科及以上学历招聘的临床专业岗位，考试采取面试方式进行。
1.笔试。采取统一组织，统一命题，统一评分的方式进行。笔试内容：医学基础知识。笔试满分100分。具体笔试地点、时间详见《准考证》。笔试成绩在新密市人力资源和社会保障局政务公开栏公布。
2.面试。医学影像专业岗位、康复技术专业岗位和面向大专学历毕业生招聘的临床专业岗位，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照拟招聘专业岗位人数1：2的比例确定进入面试的人员。面向普通高等院校本科及以上学历毕业生招聘的临床专业岗位按照实际报名并通过面试资格确认人数确定进入面试人员。面试总分为100分，根据招聘岗位的性质、岗位特点，主要测试应试者的综合分析能力、语言表达能力、沟通协调能力、临场应变能力、自我情绪控制、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等。面试成绩在新密市人力资源和社会保障局政务公开栏公布。面试具体地点、时间、注意事项详见《面试通知书》。
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