2020年河南教师招考遇到“云面试”怎么办?
一、线上与线下的区别
线下:线下面试时,我们可以通过穿着搭配,眼神交流,互动等动作行为去为自己加分,行动范围较大,可以通过许多方式展现自己。
线上:线上最大的问题就是空间,线上的行为决定了面试范围减少,局限于小屏幕中,其次无法通过眼神、动作沟通,导致很难通过其他行为给自己加分。
二、“云面试”准备
1.背景:可以搭配一面小黑板,适当的适合通过文字等去给自己加分,也可以更好的试讲。
2.镜头:教师不同于其他公司,其他公司只需要做在镜头前说就行了,但是教师面试“光说不练”会很枯燥,因此调整镜头说重中之重,如何包括自己与写作工具说个大问题。
3.环境:教师招聘面试最好是一个安静的环境,镜头不要出现他人走来走去。教师需要试讲,一个吵闹的环境很难给考官留下好印象。
4.着装:线上面试不代表就不用关心着装了,如果考官一眼看到的就是睡衣背心等,首先就会给考官留下你不重视这次面试的感觉。
三、面试时
1.语言:线上面试导致眼神、动作等很难能有交流,因此语言就成了最重要的,最基本的就是不结巴,不赶时间一样说的很快,说话要简洁,语调要轻松,凸显自己的自信。
2.“外援”:线上虽然少了情感的沟通,但也多了“外援”的机会,可以提前准备一些范文获思路放在能看到的地方。(“外援”只是辅助,不要抱有侥幸心)
一般而言教师是不会进行“云考试”的,毕竟教师招考试讲不是只说就行了。所以考生不需要太担心
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