2019河南新郑市招聘政府购买服务教育人员800人公告
根据工作需要,经市政府同意,决定2019年面向社会公开招聘政府购买服务教育工作人员800名,现就有关事项公告如下:
一、招聘名额(800名)
(一)免试聘用(56名)
根据新郑市招聘政府购买服务教育工作人员领导小组研究决定,在新郑市2019年农村中小学、幼儿园教师公开招聘中,依据未被聘用人员的试讲成绩,按照一定比例免试聘用为政府购买服务教育工作人员,具体聘用情况为:
1.初中29名。语文8名,数学3名,英语4名,化学1名,生物1名,历史1名,地理1名,体育3名,音乐4名,美术3名。
2.小学20名。语文10名,数学10名。
3.幼儿园7名。
(二)公开招聘(744名)
1.初中271名:语文55名,数学70名,英语70名,物理15名,化学8名、生物8名,政治15名,历史10名,地理8名,体育6名,音乐2名,美术2名,信息技术2名。
2.小学280名:语文140名,数学140名。
3.幼儿园193名。
二、资格条件
1.基本条件
具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业。
2.学历条件
中小学要求具有普通高等学校本科及以上学历。
幼儿园要求具有普通高等学校专科及以上学历。
3.专业条件
中小学要求报考学科专业和教师资格证专业一致。
报考幼儿园学科的要求所学专业为师范类专业。
4.教师资格条件
报考初中人员,应具有相应初级中学、高级中学教师资格证。
报考小学人员,应具有相应小学、初级中学、高级中学教师资格证。
报考幼儿园人员,应具有幼儿园教师资格证或中等职业学校学前教育教师资格证。
5.普通话条件
普通话要求二级乙等以上等次,语文学科要求二级甲等以上等次。
6.年龄条件
年龄不得超过35周岁(1984年7月1日以后出生)。
7.身体条件
五官端正,身体健康。
8.有下列情形之一的人员不得报考:
(1)正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;
(3)近5年内在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
(4)有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
三、招聘办法
(一)招聘考试采取试讲方式进行,试讲成绩满分100分。
(二)体育、音乐、美术、幼教4个学科分两个阶段进行,考试现场仅提供画架、素描纸、钢琴、数码音箱,考生所需其它器材以及特长展示所需物品由考生自备。
第一阶段为基本功测试,满分100分,应聘人员凭《基本功测试证》入场。体育测试项目为基本功展示(篮球、足球、排球三项自选其一),音乐测试项目为钢琴弹唱(60分)和乐曲指挥(40分),美术测试项目为素描,幼教测试项目为钢琴弹唱。依据基本功测试成绩确定参加第二阶段测试的人员。
第二阶段为试讲和专业技能测试,满分100分(试讲占40分,专业技能测试占60分),应聘人员凭《试讲证》入场。专业技能测试项目分别为:1.体育。队列队形占30分,第一阶段基本功展示成绩占30分。2.音乐。特长展示占30分(声乐、器乐、舞蹈三项自选其一),第一阶段钢琴弹唱和乐曲指挥的总成绩占30分。3.美术。特长展示占30分(水粉、水彩、国画、油画四项自选其一),第一阶段素描成绩占30分。4.幼教。简笔画占20分、特长展示占20分(声乐、器乐、舞蹈三项自选其一),第一阶段钢琴弹唱成绩占20分。
信息技术学科以“试讲+上机操作”方式进行,满分100分,其中试讲占40分,上机操作占60分。
(三)招聘岗位与报名人数比例超过1:5时(不含体育、音乐、美术、幼教、信息技术学科),增加笔试环节,笔试满分为100分,不计入考试总成绩,笔试内容主要包括教育学、心理学基本理论、教育理论知识、教育法规知识、时事政治、新课程理念、教材教法、班级管理等。笔试成绩在新郑市人民政府、人力资源与社会保障局网站(以下简称相关网站)公示,公示时间不少于3个工作日。根据笔试成绩按拟招聘岗位1:3的比例,依次确定参加试讲人员。
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