2019河南新郑市招聘政府购买服务教育人员800人公告

根据工作需要，经市政府同意，决定2019年面向社会公开招聘政府购买服务教育工作人员800名，现就有关事项公告如下：

一、招聘名额(800名)

(一)免试聘用(56名)

根据新郑市招聘政府购买服务教育工作人员领导小组研究决定，在新郑市2019年农村中小学、幼儿园教师公开招聘中，依据未被聘用人员的试讲成绩，按照一定比例免试聘用为政府购买服务教育工作人员，具体聘用情况为：

1.初中29名。语文8名，数学3名，英语4名，化学1名，生物1名，历史1名，地理1名，体育3名，音乐4名，美术3名。

2.小学20名。语文10名，数学10名。

3.幼儿园7名。

(二)公开招聘(744名)

1.初中271名：语文55名，数学70名，英语70名，物理15名，化学8名、生物8名，政治15名，历史10名，地理8名，体育6名，音乐2名，美术2名,信息技术2名。

2.小学280名：语文140名，数学140名。

3.幼儿园193名。

二、资格条件

1.基本条件

具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业。

2.学历条件

中小学要求具有普通高等学校本科及以上学历。

幼儿园要求具有普通高等学校专科及以上学历。

3.专业条件

中小学要求报考学科专业和教师资格证专业一致。

报考幼儿园学科的要求所学专业为师范类专业。

4.教师资格条件

报考初中人员，应具有相应初级中学、高级中学教师资格证。

报考小学人员，应具有相应小学、初级中学、高级中学教师资格证。

报考幼儿园人员，应具有幼儿园教师资格证或中等职业学校学前教育教师资格证。

5.普通话条件

普通话要求二级乙等以上等次，语文学科要求二级甲等以上等次。

6.年龄条件

年龄不得超过35周岁(1984年7月1日以后出生)。

7.身体条件

五官端正，身体健康。

8.有下列情形之一的人员不得报考：

(1)正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

(2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

(3)近5年内在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

(4)有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

三、招聘办法

(一)招聘考试采取试讲方式进行，试讲成绩满分100分。

(二)体育、音乐、美术、幼教4个学科分两个阶段进行，考试现场仅提供画架、素描纸、钢琴、数码音箱，考生所需其它器材以及特长展示所需物品由考生自备。

第一阶段为基本功测试，满分100分，应聘人员凭《基本功测试证》入场。体育测试项目为基本功展示(篮球、足球、排球三项自选其一)，音乐测试项目为钢琴弹唱(60分)和乐曲指挥(40分)，美术测试项目为素描，幼教测试项目为钢琴弹唱。依据基本功测试成绩确定参加第二阶段测试的人员。

第二阶段为试讲和专业技能测试，满分100分(试讲占40分，专业技能测试占60分)，应聘人员凭《试讲证》入场。专业技能测试项目分别为：1.体育。队列队形占30分，第一阶段基本功展示成绩占30分。2.音乐。特长展示占30分(声乐、器乐、舞蹈三项自选其一)，第一阶段钢琴弹唱和乐曲指挥的总成绩占30分。3.美术。特长展示占30分(水粉、水彩、国画、油画四项自选其一)，第一阶段素描成绩占30分。4.幼教。简笔画占20分、特长展示占20分(声乐、器乐、舞蹈三项自选其一)，第一阶段钢琴弹唱成绩占20分。

信息技术学科以“试讲+上机操作”方式进行，满分100分，其中试讲占40分，上机操作占60分。

(三)招聘岗位与报名人数比例超过1:5时(不含体育、音乐、美术、幼教、信息技术学科)，增加笔试环节，笔试满分为100分，不计入考试总成绩，笔试内容主要包括教育学、心理学基本理论、教育理论知识、教育法规知识、时事政治、新课程理念、教材教法、班级管理等。笔试成绩在新郑市人民政府、人力资源与社会保障局网站(以下简称相关网站)公示，公示时间不少于3个工作日。根据笔试成绩按拟招聘岗位1:3的比例，依次确定参加试讲人员。